大眾網(wǎng)煙臺8月18日訊（通訊員 王珮羽 記者 張雪寧） 近日，喜旺公司2015屆應屆畢業(yè)生在喜旺工業(yè)園新鮮入職，這已是喜旺公司第13年招聘應屆大學生作為儲備人才進行培養(yǎng)。為提升大學生招聘的整體素質(zhì)，喜旺公司與多所高校，如中國農(nóng)業(yè)大學、青島農(nóng)業(yè)大學、齊魯工業(yè)大學、煙臺大學等建立了戰(zhàn)略合作關系，為這些學校的大學生提供到企業(yè)實習的機會，而且每年的畢業(yè)季，公司都會在學校設立專場招聘會，進行企業(yè)文化宣講，現(xiàn)場報名和人員選拔工作，優(yōu)中選優(yōu)，從報名的意向大學生當中挑選適合喜旺公司的優(yōu)秀人才。

　　為了讓剛就業(yè)的大學生盡快成長，融入公司的企業(yè)文化，成長為公司需要的人才，喜旺精心安排了一系列主題的培訓，培訓內(nèi)容涵蓋企業(yè)文化和組織架構、管理制度、產(chǎn)品及品牌知識、質(zhì)量和食品安全、TPM基礎知識、職業(yè)化和職場心態(tài)、消防安全知識等各項內(nèi)容，與此同時，還安排了銷售模式參觀、營業(yè)員工作體驗、原料驗收流程現(xiàn)場學習等一系列現(xiàn)場體驗課程，讓大學生進一步了解喜旺的生產(chǎn)銷售環(huán)節(jié)，為日后工作打下基礎。

　　質(zhì)量是企業(yè)生存的根本，作為食品企業(yè)，只有過硬的質(zhì)量把關，才能生產(chǎn)出讓消費者放心的產(chǎn)品。作為新入職大學生，通過學習ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO22000食品安全管理體系、食品安全基礎知識的學習，以及現(xiàn)場學習原料入廠檢驗流程等培訓環(huán)節(jié)，使得大學生對公司的食品安全控制流程均有了直觀的理解，大家紛紛表示將在日后工作中為維護公司的產(chǎn)品品質(zhì)貢獻自己的力量。

　　結束了上述一系列的培訓課程之后，這些新人就要進入生產(chǎn)一線進行實習，這無疑是對體力和心理的雙重挑戰(zhàn)。車間實習的目的是使大學生從生產(chǎn)一線提出改善的建議，并為日后工作提供實踐基礎。

　　一年以后，這批新人將進入公司的人才儲備庫，作為今后主管選拔、骨干認定等一系列個人晉升和人才選拔工作的重要參考依據(jù)，同時，經(jīng)過歷年的選拔，為公司的管理層形成高素質(zhì)的梯隊人才打造了強有力的后盾！也為企業(yè)的長盛不衰，奠定了堅實的基礎！

　　人才是企業(yè)發(fā)展的根本動力，多年來，喜旺始終致力于人才綜合素質(zhì)的培養(yǎng)與提升，使得各類專業(yè)人才更符合社會和企業(yè)需要，同時努力為學子們提供展示自身才華的平臺。相信這些新鮮能量的加入，必定會為喜旺的長期、可持續(xù)發(fā)展注入強大動力。