與菏澤共榮 與網(wǎng)友共生
總書記視察 三周年巨變
社會獻愛心 關愛環(huán)衛(wèi)工
環(huán)保全民拍 創(chuàng)建文明城
大眾網(wǎng)菏澤12月29日訊（通訊員 王偉 記者 宋銳）“現(xiàn)在上夜班很冷，沒想到公司還專門給我準備了暖手寶，東西雖小，但是卻讓我們感受到了企業(yè)大家庭的溫暖”，中國石油菏澤公司1站加油站員工說。
為做好基層員工送溫暖工作，自進入12月份以來，菏澤公司根據(jù)公司實際，通過“暖心暖冬”的措施，讓員工感受到了溫暖，促進了企業(yè)和諧建設。
所謂“暖心暖冬”是指改變原來的送溫暖方式轉而通過精細全面的方式系統(tǒng)的關愛員工，內容主要包括基層員工體檢、貼心的防寒防霧霾勞保用品、取暖設施配備等，確保員工溫暖過冬。
同時，“暖心暖冬”還包括每天還利用微信，在該公司的微信群內發(fā)送“員工知心話”、各片區(qū)組建“情緒管理小團隊”對員工進行心理疏導，讓員工得到身心上的全方位溫暖。
“暖心暖冬”活動，體現(xiàn)的送溫暖的精準化，這樣的方式可以真正做到送溫暖是員工所需，能讓員工所享”菏澤分公司機關員工王偉說。
