繼去年山東省下放高校教師職稱評審權(quán)后,山東社會科學院等4所科研機構(gòu)也將深化職稱制度改革,專業(yè)技術(shù)人員不再參加政府組織的專業(yè)技術(shù)職務資格評審,由單位自主評價、按崗聘用專業(yè)技術(shù)職務并自發(fā)聘書。這是記者今天（9日）從山東省人力資源和社會保障廳了解到的。

　　日前,山東省人力資源和社會保障廳印發(fā)《關(guān)于在山東社會科學院等4所科研機構(gòu)深化職稱制度改革的通知》(下簡稱《通知》),確定改革實施范圍為山東社會科學院、山東省科學院、山東省農(nóng)業(yè)科學院、山東省醫(yī)學科學院(山東省醫(yī)學科學院所屬醫(yī)院暫不納入本次改革,其改革與省屬各大醫(yī)院改革同步進行)。

　　《通知》要求,4所科研機構(gòu)要科學民主制定實施方案,明確崗位數(shù)量、任職條件、評價方式、崗位職責等規(guī)定,建立健全評聘工作組織,規(guī)范評聘程序,制定風險化解和問題處置預案,公布接受單位職工監(jiān)督的渠道和方式,確保自主評價、按崗聘用專業(yè)技術(shù)職務工作的標準公開、程序公平、結(jié)果公正。實施方案經(jīng)單位職工民主討論同意后報省人力資源和社會保障廳審核,審核通過后2個月內(nèi)完成評聘工作。評聘結(jié)束后,對評聘結(jié)果進行公示,接受群眾監(jiān)督,公示期不少于5個工作日。

　　職稱評審權(quán)下放后,實行備案審核制度。經(jīng)審核同意,科研機構(gòu)公布評聘結(jié)果,與專業(yè)技術(shù)人員簽訂聘用合同并頒發(fā)專業(yè)技術(shù)職務聘書。

　　山東省人力資源和社會保障廳依照相關(guān)法規(guī)政策對自主評價、按崗聘用專業(yè)技術(shù)職務情況進行監(jiān)管。對標準條件不嚴、程序不規(guī)范,造成信訪投訴較多、爭議較大或復核中發(fā)現(xiàn)問題嚴重的科研機構(gòu)予以警告并要求整改,經(jīng)整改仍無明顯改善的,暫停其自主評聘工作。對違規(guī)違紀的單位和個人,由科研機構(gòu)紀律監(jiān)察部門和人事部門按照有關(guān)規(guī)定和人事管理權(quán)限追究相關(guān)單位和人員的責任。（張春曉）（完）